Енерджи-Ка притежава гъвкава организационна структура, състояща се от Технически, Административен и Производствен отдели, които взаимно се допълват.

       Персоналът е компактен и висококвалифициран, съставен от специалисти, посветени на своята професия, които работят със страст и постоянство. Изградени са Екипи, в които се стимулира както работата в екип – взаимопомощ и координация, така и индивидуалността – самостоятелно вземане на решения, отговорност  и точност в изпълнението, правилния подход и въвеждане на иновации в технологиите.

       За успешното управление, за постигане на целите – проспериращ бизнес и стабилно развитие, Енерджи-Ка залага на душата на компанията – човешките ресурси в дългосрочен план.

        Обучението на персонала за затвърждаване и придобиване на нови знания и компетенции е сред приоритетите на фирмената политика.      

        Ежегодно се провеждат обучения на техническия персонал за повишаване на квалификацията. Ежегодно се провеждат обучения на ръководния персонал за здравословни и безопасни условия на труд за недопускане на трудови злополуки и инциденти. Провеждат се курсове за чуждоезиково обучение на нашите технически лица. Организират се допълнителни обучения на търговския и счетоводния персонал, на координаторите по ЗБУТ и на отговорниците по безопасност и здраве при работа.

       Благодарения на сътрудничеството между фирмите в Група Каральо се осъществява един непрекъснат процес на размяна на опит между специалистите в Италия и България, постигайки международно познание.